熊猫题库

|设为首页 |收藏本站 |切换到宽版
注册
查看: 434|回复: 0

东财22秋《自我认知与职业生涯规划》单元作业一【标准答案】

[复制链接]

2031

主题

2031

帖子

6473

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
6473
发表于 2022-10-19 00:02:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
东财《自我认知与工作生计规划》单元作业一
        试卷总分:100 得分:100
        一、单选题 (共 12 道试题,共 60 分)
        1.以下与霍兰德工作爱好类型中的“实践型(R)”相匹配的描绘是( )。
        A.寻求权利、位置和财富,具有影响力和领导才干,喜爱竞赛、敢冒危险、有野心和志向
        B.喜爱按方案就事,仔细、慎重、有条理,工作结壮,不喜爱冒险和竞赛,习气承受别人的领导,忠实牢靠,恪守纪律,尊敬威望、流程和规章制度
        C.求知欲强,肯动脑筋,善考虑,考虑大于实习,思考疑问理性,喜爱逻辑剖析和推论,笼统思想才能强,喜爱独立和赋有发明性的工作
        D.情愿运用东西从事操作性强的工作,喜爱野外工作, 偏好详细使命,情愿与物打交道,不善言辞和外交
       
        2.前期的工作辅导重视( ),偏重设计与运用心思丈量东西,辅之以工作咨询与工作时机的供给。
        A.工作辅导
        B.品格特质与工作挑选的匹配关系
        C.个人与工作的匹配
        D.工作挑选
       
        3.与社会型(S)相匹配的工作环境特色是( )。
        A.需求具有压服别人或分配别人的才能,勇于承当危险、方针导向
        B.需求具有人际往来才能,供给信息、启迪、治疗、协助别人的技能,对别人体现出精力上的关怀,情愿背负社会职责
        C.需求具有文书技巧、安排才能,可以听取并遵照指示,准时完结工作并到达严厉规范,有安排有方案
        D.需求具有剖析研讨疑问、运用杂乱和笼统的考虑发明性处理疑问的才能,审慎细致
       
        4.不一样的( )给予个人的工作信息、工作时机不一样,赋予不一样工作的社会威望、工作希望不一样,这些都会影响工作挑选、工作决议计划、工作规划
        A.家庭布景
        B.经济环境
        C.社会环境
        D.安排环境
       
        5.霍兰德工作爱好类型理论将工作爱好分为( )品种型。
        A.3
        B.4
        C.5
        D.6
       
        6.1909年,帕森斯在其所著的( )一书中提出了人与工作的匹配是工作挑选焦点。
        A.《工作挑选》
        B.《挑选一个工作》
        C.《工作辅导概论》
        D.《工作开展》
       
        7.生计规划的终究含义在于完结自我完成、自我逾越,一起,增进家庭美好,有利于( ),推进社会调和与前进。
        A.经济开展
        B.人力资源合理装备
        C.人际交流
        D.人力资源的构成
       
        8.“求知欲强,长于考虑,喜爱独立和有发明性的工作”描绘的哪种爱好类型的个人特征( )。
        A.实践型
        B.艺术型
        C.惯例型
        D.研讨型
       
        9.依据霍兰德工作爱好类型理论,企业型和艺术型归于( )关系。
        A.相对
        B.相隔
        C.相邻
        D.互补
       
        10.以下说法中错误的是( )。
        A.自我认识的开展始于婴儿期,疾速开展于芳华期,完结于晚年
        B.自我认知是一个人在社会化过程中逐渐构成的对自己以及自己与周围环境关系的知道
        C.工作规划与开展应从自我认知开端
        D.知道自我仅仅人生中某个期间的使命
       
        11.帕森斯以为,每个人都有自己共同的品格形式,每种品格形式的个人都有与其相习惯的( ),所以大家挑选工作应寻求与个人特性相共同的工作。
        A.特性特征
        B.工作特征
        C.工作环境
        D.工作类型
       
        12.以下说法中错误的是( )。
        A.正承认识自己有助于断定合适自己的工作开展途径
        B.增强自我认知是为了给自己拟定一个更高的方针,然后鼓励自我
        C.完善自我知道,有助于拓展择业视角,添加工作挑选
        D.构成明晰的自我知道有助于提高心思耐性,非常好地上对职场压力。
       
        二、多选题 (共 5 道试题,共 25 分)
        13.依据舒伯的观念,人生的全体开展的三个层面中,时刻层面是一个人的年纪或生命进程,一般分为生长、探究、树立、( )五个期间。
        A.渠道
        B.保持
        C.降低
        D.阑珊
        E.上升
       
        14.关于霍兰德工作爱好理论,以下说法正确的包含( )。
        A.工作爱好是品格的一种体现
        B.一个人能够具有多种工作爱好,仅仅偏好的程度不一样
        C.“霍兰德代码” 由三个字母构成,显现爱好水平最高的三品种型
        D.工作环境也能够被分为六品种型
        E.在工作挑选时,要挑选与爱好类型彻底对应的工作环境。
       
        15.以下说法中正确的有( )。
        A.自我认知是一个人在社会化过程中逐渐构成的对自己以及自己与周围环境关系的知道
        B.咱们常常是以自我为中间来调查和体会国际的
        C.自我认识浸透在日子中的方方面面、不时刻刻
        D.知道自我是青年时期特有的知道活动
        E.对自我构成了明晰、全部的知道之后就不用再进行探究了
       
        16.以下说法中正确的有( )。
        A.应挑选具有杰出心思丈量学特征的专业量表来测试工作爱好
        B.工作爱好测评成果中没有的爱好类型和工作方向在择业时能够不用思考
        C.工作爱好测试成果中引荐的工作仅仅供给了方向性的辅导
        D.霍兰德工作代码适用于我国当时的工作环境
        E.不能迷信和乱用工作爱好测评的成果
       
        17.以下关于自我认知的描绘正确的有( )。
        A.自我探究要和工作环境、社会需求联系起来
        B.心思测评东西供给了个人心思特征的定论,应当在测评成果供给的工作列表里挑选工作
        C.能够依托内省来全部、精确地知道自我
        D.在进行自我探究时,不能单一地从某个视点或某个层面上去评估
        E.经过别人反应来知道自我时要留意挑选反应对象
       
        三、判别题 (共 3 道试题,共 15 分)
        18.只要从事令自己感爱好的工作,才有能够获得工作成功。( )
       
        19.对某一工作充溢爱好意味着能够做好这个工作。( )
       
        20.在进行工作挑选时,要挑选与自己的工作爱好类型彻底匹配的工作环境,才能够获得工作成功。( )
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

站点统计 | 统计 | QQ | Archiver| 熊猫题库 |网站地图

Copyright © 2001-2013 Comsenz Inc.   All Rights Reserved. Powered by 熊猫题库